Unternehmensprofil

Unser Auftraggeber mit Sitz im Großraum Villingen Schwenningen hat sich auf die Herstellung, Bearbeitung und Montage hochwertiger und technisch anspruchsvoller Druckgussteile spezialisiert. Das innovative Unternehmen legt einen hohen Wert auf eine enge Zusammenarbeit zwischen eigener Konstruktion, internen Formen- und Werkzeugbau sowie der Fertigung. Durch das Full-Service Angebot konnte unser Auftraggeber langjährige und erfolgreiche Kundenbeziehungen zu namhaften Herstellern unterschiedlichster Branchen aufbauen.

Stellenprofil

• Stärkung und Ausbau der Marktposition des Kunden
• Erweiterung des Marktpotentials durch Akquisition von Neukunden und Neuprodukten sowie Betreuung und Entwicklung des bestehenden Kundenstamms
• Ganzheitliche technische Kundenberatung inklusive Prüfung der technischen Umsetzbarkeit und Angebotsausarbeitung
• Technische und kaufmännische Verhandlungen mit dem Kunden sowie Erstellung und Prüfung von Verträgen
• Regelmäßiger Austausch mit Kunden zur Ermittlung der Bedürfnisse
• Verantwortung für die technische, wirtschaftliche und terminliche Umsetzung von Neuprojekten und Änderungen bis zur Bemusterung
• Einhaltung der Budget-, Vertriebs- und Ergebnisziele
• Kontinuierliche Beobachtung und Dokumentation von Kunden- und Marktentwicklungen
• Führung, Motivation und Steuerung der Mitarbeiter (m/w/d) nach den Prinzipien wirksamer Führung

Kandidatenprofil

• Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, idealerweise mit Fachrichtung Gießereitechnik oder Maschinenbau
• Alternativ abgeschlossene technische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung
• Gute Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Mehrjährige Berufspraxis im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte im nationalen und internationalen Bereich
• Nachweisbare Erfahrung in der Führung und im Coaching von Mitarbeitern (m/w/d)
• Expertise in der Akquisition von Neukunden und Neuprojekten
• Know-how in der Entwicklung und Herstellung von Druckgusskomponenten
• Know-how in der Kalkulation von technischen Produkten
• Gute Kenntnisse im Vertragswesen
• Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Software
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Attraktivitätsfaktoren

• Anspruchsvolles und innovatives Aufgabengebiet mit Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten
• Entwicklungsperspektiven innerhalb der Unternehmung
• Hands-on-geprägte Unternehmenskultur mit Innovationskraft und Dynamik
• Schlanke Unternehmensstruktur mit schnellen Entscheidungswegen

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